ブレストメルマガ Yes & Vol.68「オープン化」
■■■■■□ ブレストメルマガ Yes & (イエスアンド) □■■■■■Vol.68
HBW編集委員の里見です。
弊社がパートナー企業と一緒に運営しているモバイルヘルス最新情報を
お伝えする「mHealth Watch」と、ヘルスケアアプリをカテゴリーごとに
紹介する「Health App Lab」では、皆様と一緒に学んでいけるリアルな場
として定期的に勉強会を開催しています。
● mHealth Watch
● Health App Lab
次回の勉強会は5月14日に開催予定です。
勉強会のテーマは、2014年末に施行予定の改正薬事法で
「モバイルヘルスケア」に関連した規制や関連業界の対応について
ゲスト講師をお招きし、お話しを伺います。
▼モバイルヘルス＆アプリ勉強会
「薬事法改正を巡るモバイルヘルスケア周辺動向」
5月14日（水） 15時30分スタート
それでは、今週の「ブレストメルマガ Yes & (イエスアンド)」を
お楽しみください！！！
（里見 将史）
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今週のYes & のテーマ
「オープン化」 ： 大川 耕平
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オープンなプラットフォームにて
様々なアイデアを集めるという
共創サイトが注目を集めていますよね。
●本日のYes &のテーマ ----------------------------------------
オープン化の流れとどう向き合うか？
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eYekaというユニークな
オープンプラットフォームがある。
世界162カ国の
約27万人のクリエイターが登録しており
コンテスト形式で
アイデアが提案されていくというもの
いわゆるデザインコンペサイトだ。
個人でエントリーするもよし
チームに入って
異なるカルチャーや分野の人たちと
セッション・協業するもよし
かつて商品開発やデザインアイデアは
企業内で最も特秘性の高い領域であり
外だしするなど以ての外
という時代があった。
そのプロセスが丸ごとオープン
になってしまう。
自らの意思でオープン化する
オープン化することで
よりスピーディーに
よりパワフルに
商品開発を推進するという流れです。
この流れに
健康ウェルネス事業も
影響を受け始めるとボクは考えています。
何も健康ウェルネス事業者に
オープンコンペをしなさい！と
言いたいのではないです。
オープンな外部接点との関係性から
新たな可能性を紡ぎだしていくメソッドを
今から模索・研究していくべき！
と提案したいのです。
時代の変化、
つまり時代変化からの要請は
オープン化にあることは間違いないです。
このオープン化とどう向き合うか？
は模索的に経験を重ねていくことが
唯一の道です。
「正解がひとつ」という世界観ではありません。
そして、このオープン化に対するスタンスの上に
ビッグデータ活用のビジネスレイヤーが
乗っかるのだと思います。
ここがポイントです（笑）
■編集後記
先週末に道志村にて焚き火ワークアウトイベントを行ってきました。
このイベントは、企業の技術開発部門の技術者・研究者たちと業界を越えた
自由な議論をオープンエアな空間(キャンプ場)で焚き火を囲みながらしよう！
と誰が言い出したのかメンバーも延べ50人を越え10年目になります。
何事も継続ですね。
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大川耕平（おおかわこうへい）プロフィール
健康＆ウェルネス業界における新事業開発サポートから人材育成、ナレッジ
強化、ビジネスマッチングを展開。
1999年創刊の健康ビジネス情報メールマガジンHBW（ヘルスビズウォッチ）の
読者は約1200社のビジネスユーザ中心。読者とのミーティングセッションに
力を入れている。
・HBW（ヘルスビズウォッチ）発行人・HBWアカデミー校長
・プロジェクト・マネジメントスペシャリスト
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